این سیاست توضیح میدهد که friendlyrefer («ما») چگونه دادههای شخصیای را که هنگام درخواست از طریق این سایت ارائه میدهید، جمعآوری، استفاده و محافظت میکند. ما دادههای شما را مطابق با مقررات عمومی حفاظت از دادههای اتحادیه اروپا (GDPR) پردازش میکنیم.
وقتی فرم را ارسال میکنید، برنامه ایمیل شما اطلاعاتی را که وارد کردهاید — نام، ایمیل، تلفن اختیاری، نقش انتخابی، زبانها، وضعیت مجوز کار اتحادیه اروپا و پیام اختیاریتان — بستهبندی کرده و به friendlyrefer@duck.com میفرستد. ما هیچ داده شخصیای را روی سروری که توسط این سایت اداره شود، ذخیره نمیکنیم.
ما از این اطلاعات صرفاً برای ارزیابی درخواست شما، تماس با شما و نگهداری سابقه داخلی از فرایند استخدام استفاده میکنیم. مبنای قانونی، رضایت صریح شماست (چکباکس داخل فرم).
ما درخواستها را تا 12 ماه از زمان دریافت نگه میداریم. اگر انتخاب نشوید، دادههای شما پس از آن دوره حذف یا ناشناسسازی میشوند، مگر اینکه صراحتاً از ما بخواهید آنها را برای نقشهای آینده نگه داریم.
درخواست شما تنها توسط تیم استخدام پشت friendlyrefer خوانده میشود. ما دادههای شخصی شما را برای اهداف بازاریابی به اشخاص ثالث نمیفروشیم، اجاره نمیدهیم و به اشتراک نمیگذاریم.
شما میتوانید در هر زمان درخواست دسترسی، اصلاح یا حذف دادههای خود را بدهید. همچنین میتوانید رضایت خود را پس بگیرید. به friendlyrefer@duck.com ایمیل بزنید و ما ظرف 30 روز پاسخ خواهیم داد.
پرسشهای مربوط به این سیاست یا دادههای شخصیتان را میتوانید به friendlyrefer@duck.com بفرستید. اگر معتقدید ما با دادههای شما بهدرستی رفتار نکردهایم، حق دارید نزد مرجع ملی حفاظت از دادههای کشور خود شکایت ثبت کنید.