Denne erklæringen forklarer hvordan friendlyrefer ("vi") samler inn, bruker og beskytter personopplysningene du oppgir når du søker via dette nettstedet. Vi behandler opplysningene dine i tråd med EUs personvernforordning (GDPR).
Når du sender inn skjemaet, pakker e-postklienten din informasjonen du har skrevet inn — navn, e-post, valgfritt telefonnummer, valgt rolle, språk, status for arbeidstillatelse i EU og valgfri melding — og sender den til friendlyrefer@duck.com. Vi lagrer ikke personopplysninger på en server som drives av dette nettstedet.
Vi bruker informasjonen kun til å vurdere søknaden din, kontakte deg og føre et internt register over ansettelsesprosessen. Det juridiske grunnlaget er ditt uttrykkelige samtykke (avkrysningsboksen i skjemaet).
Vi oppbevarer søknader i opptil 12 måneder fra vi mottar dem. Hvis du ikke blir valgt, slettes eller anonymiseres dataene dine etter denne perioden, med mindre du uttrykkelig ber oss om å beholde dem for fremtidige roller.
Søknaden din leses kun av rekrutteringsteamet bak friendlyrefer. Vi selger, leier ut eller deler ikke personopplysningene dine med tredjeparter for markedsføringsformål.
Du kan når som helst be om innsyn, retting eller sletting av dataene dine. Du kan også trekke samtykket tilbake. Send e-post til friendlyrefer@duck.com, så svarer vi innen 30 dager.
Spørsmål om denne erklæringen eller personopplysningene dine kan sendes til friendlyrefer@duck.com. Hvis du mener vi ikke har håndtert opplysningene dine korrekt, har du rett til å klage til din nasjonale tilsynsmyndighet for personvern.